Saraikela (संजीव मेहता):
टाटा स्टील में बड़ा बदलाव, चैतन्य भानु को कमान; संजीव चौधरी बने वाइस चेयरमै
Saraikela :
टाटा स्टील प्रबंधन ने डिवीजनल ज्वाइंट कंसल्टेटिव काउंसिल ऑफ मैनेजमेंट (JCCM) कमेटी का पुनर्गठन किया है. नई कमेटी में चैतन्य भानु को चेयरमैन और टाटा वर्कर्स यूनियन के अध्यक्ष संजीव चौधरी को वाइस चेयरमैन बनाया गया है..कंपनी प्रबंधन की इस पहल का उद्देश्य प्रबंधन और कर्मचारियों के बीच बेहतर तालमेल स्थापित करना, संवाद को मजबूत बनाना और कार्यस्थल से जुड़ी समस्याओं का त्वरित समाधान सुनिश्चित करना है.
* तीन स्तरीय व्यवस्था में गठित हुई कमेटी –
कंपनी प्रबंधन की ओर से जारी आदेश के तहत JCCM कमेटी को तीन स्तरीय व्यवस्था में संगठित किया गया है. इसके माध्यम से विभिन्न डिवीजनों की परिचालन संबंधी चुनौतियों और कर्मचारियों से जुड़े मुद्दों पर संयुक्त रूप से विचार किया जाएगा. प्रबंधन को उम्मीद है कि इस व्यवस्था से परामर्श की प्रक्रिया अधिक प्रभावी होगी और समस्याओं के समाधान में तेजी आएगी.
* 24 अधिकारी किए गए शामिल –
नई कमेटी में प्रबंधन की ओर से वाइस प्रेसिडेंट और चीफ स्तर के 24 अधिकारियों को शामिल किया गया है. इनमें चीफ पीपुल ऑफिसर अत्रेयी सान्याल, रेवेन्यू अकाउंट्स एंड एम्प्लॉई बेनिफिट्स के चीफ अवनीश अरुण, कॉरपोरेट सर्विसेज के वाइस प्रेसिडेंट डीबी सुंदर रामम, प्रोसेस ऑटोमेशन एंड डिजिटल के चीफ ज्ञान प्रकाश और जमशेदपुर व रॉ मटेरियल लोकेशन के चीफ सिक्योरिटी जितेंद्र सिंह सहित अन्य अधिकारी शामिल हैं..
* प्रबंधन और यूनियन प्रतिनिधियों को मिली जिम्मेदारी –
कमेटी में कर्मचारियों के प्रतिनिधित्व को भी शामिल किया गया है. टाटा वर्कर्स यूनियन के अध्यक्ष संजीव चौधरी को वाइस चेयरमैन बनाया गया है. इसके अलावा यूनियन के अन्य 10 पदाधिकारियों को बतौर सदस्य जगह दी गई है. इस व्यवस्था के माध्यम से प्रबंधन और यूनियन प्रतिनिधि कर्मचारियों से जुड़े विषयों पर विचार-विमर्श कर सकेंगे. इसका उद्देश्य दोनों पक्षों के बीच संवाद को बेहतर बनाना और समस्याओं के समाधान के लिए साझा प्रयास करना है.
* कई डिवीजनों में भी हुआ पुनर्गठन –
टाटा स्टील मेरामंडली, टाटा स्टील रॉ मटेरियल्स और मार्केटिंग एंड सेल्स में भी JCCM कमेटियों का पुनर्गठन किया गया है. इन सभी इकाइयों में स्थानीय यूनियन नेताओं को कर्मचारी प्रतिनिधि के रूप में शामिल किया गया है, ताकि संबंधित डिवीजनों की जरूरतों और समस्याओं पर स्थानीय स्तर पर चर्चा की जा सके.
* टिनप्लेट डिवीजन में भी बदलाव –
टिनप्लेट डिवीजन में वर्कर्स यूनियन के अध्यक्ष राकेश्वर पांडेय को कमेटी का वाइस चेयरमैन बनाया गया है. इस बदलाव के साथ विभिन्न इकाइयों में प्रबंधन और कर्मचारी प्रतिनिधियों की भागीदारी को व्यवस्थित करने की दिशा में कदम उठाया गया है. JCCM कमेटी के पुनर्गठन का मुख्य उद्देश्य प्रबंधन और कर्मचारियों के बीच सहयोग बढ़ाना, बेहतर तालमेल स्थापित करना और बदलती व्यावसायिक जरूरतों के अनुरूप कार्यप्रणाली को मजबूत करना है. नई डिवीजनल कमेटियां संबंधित इकाइयों के परिचालन और कार्मिक संबंधी मुद्दों पर संयुक्त रूप से विचार करेंगी. कुल मिलाकर, टाटा स्टील की इस पहल में प्रबंधन और यूनियन के बीच संवाद को अधिक प्रभावी बनाने पर जोर दिया गया है. अब नई कमेटियों की कार्यप्रणाली और उनके माध्यम से कर्मचारियों की समस्याओं के समाधान में होने वाली प्रगति पर नजर रहेगी.
